Особенности темперамента
01
Для студентов курсов: «Компьютерная графика».
Время проведения вебинара: 23 декабря 2013 18:00 (по
МСК)
План вебинара по курсам :
- темперамент как психологическое свойство
- экспресс-тест на определение типа темперамента
- особенности типов темперамента
- внешний облик человека в соответствии с определенным типом темперамента
- правила общения с людьми различного типа темперамента
Темперамент как психологическое свойство, экспресс-тест на определение типа темперамента, особенности типов темперамента, внешний облик человека в соответствии с определенным типом темперамента, правила общения с людьми различного типа темперамента.
Если вы планируете принять участие в вебинаре с вашего мобильного телефона, скачайте приложение МТС Линк: вебинары и совещания
Презентация
Вопросы и ответы
Файлы
Как соотносятся между собой темперамент и профессия? Помогут ли рекомендации психологов выбрать профессию и характер деятельности?
Конечно! Чтобы работа была в радость, мы должны знать и учитывать особенности темперамента, своего либо же нанимаемого нами работника. Учитывая заложенные в нас природой особенности, человек сможет получать удовлетворение от работы и выстраивать хорошие отношения с коллегами.
Итак:
Холерики наименее подвержены стрессам, азартны, являются прекрасными лидерами, поэтому им подойдут профессии, требующие контактов с людьми, кипучей энергии и повышенной концентрации внимания, например: журналист, артист, менеджер, предприниматель, летчик, хирург. А вот монотонная и однообразная работа (например, библиотекарь, бухгалтер) им противопоказана. Флегматики наиболее продуктивны в монотонной и однообразной работе, точных науках, а значит, они скорее найдут себя в качестве инженеров, работников сельского хозяйства, врачей-терапевтов, водителей, экономистов. Им лучше избегать профессий, требующих яркой, насыщенной, публичной деятельности. Сангвиник – это тот тип темперамента, который считается наиболее универсальным с точки зрения выбора профессии. Расчетливые и в то же время душевные, креативные и общительные сангвиники считаются прирожденными руководителями. Менеджер, официант, врач, учитель, психолог, продавец, инженер-технолог – те сферы деятельности, где они наверняка найдут себя. В то же время монотонная работа, требующая к тому же постоянного внимания (например, делопроизводитель, бухгалтер, реставратор, мастер-часовщик) едва ли придется им по душе. Меланхолики любят работать в одиночестве, поэтому им рекомендуются профессии, обеспечивающие спокойную и безопасную обстановку, не требующую частой перемены деятельности или быстрой реакции. Это педагог, художник, дизайнер, композитор, программист, писатель, бухгалтер, токарь, радиомеханик. А вот хирург, спасатель, лётчик или диспетчер – не их сфера деятельности.
В завершение напомню, что в каждом из нас есть черты нескольких темпераментов, один из которых является доминирующим, и при выборе профессии следует руководствоваться целым комплексом различных факторов. Проявить свои способности можно при желании в любой профессии!
Итак:
Холерики наименее подвержены стрессам, азартны, являются прекрасными лидерами, поэтому им подойдут профессии, требующие контактов с людьми, кипучей энергии и повышенной концентрации внимания, например: журналист, артист, менеджер, предприниматель, летчик, хирург. А вот монотонная и однообразная работа (например, библиотекарь, бухгалтер) им противопоказана. Флегматики наиболее продуктивны в монотонной и однообразной работе, точных науках, а значит, они скорее найдут себя в качестве инженеров, работников сельского хозяйства, врачей-терапевтов, водителей, экономистов. Им лучше избегать профессий, требующих яркой, насыщенной, публичной деятельности. Сангвиник – это тот тип темперамента, который считается наиболее универсальным с точки зрения выбора профессии. Расчетливые и в то же время душевные, креативные и общительные сангвиники считаются прирожденными руководителями. Менеджер, официант, врач, учитель, психолог, продавец, инженер-технолог – те сферы деятельности, где они наверняка найдут себя. В то же время монотонная работа, требующая к тому же постоянного внимания (например, делопроизводитель, бухгалтер, реставратор, мастер-часовщик) едва ли придется им по душе. Меланхолики любят работать в одиночестве, поэтому им рекомендуются профессии, обеспечивающие спокойную и безопасную обстановку, не требующую частой перемены деятельности или быстрой реакции. Это педагог, художник, дизайнер, композитор, программист, писатель, бухгалтер, токарь, радиомеханик. А вот хирург, спасатель, лётчик или диспетчер – не их сфера деятельности.
В завершение напомню, что в каждом из нас есть черты нескольких темпераментов, один из которых является доминирующим, и при выборе профессии следует руководствоваться целым комплексом различных факторов. Проявить свои способности можно при желании в любой профессии!
